Selectie Assessment

Passen de uitdagingen die de rol biedt op lange bij de vermogens van de deelnemer? Komen zijn of haar kwaliteiten het best uit de verf in deze functie? En wordt deze persoon als prettig ervaren binnen het bedrijf? Past de omgeving bij de intellectuele en emotionele inzetbaarheid van de persoon? Komt zij of hij in de functie volwaardig tot z'n recht?

Zowel in de begin fase als na een aantal jaren kan een selectie plaatsvinden, hierbij geeft AC&T een concreet advies over de mate waarin de deelnemer bij een vooraf gedefinieerde functie aansluit.